Recente Blog Posts
Op 9 februari 2010 presenteerde Google een nieuwe dienst genaamd Google Buzz. Buzz werd door Google in het kort beschreven als:
A new way to start conversations about the things you find
interesting and share updates, photos, videos and more
De presentatie creëerde veel opschudding in het social media landschap (zie onderstaande grafiek van Google Trends). Dit kwam omdat door middel van Buzz, Google de aanval openlijk inzette op Twitter en Facebook. Doordat Buzz automatisch beschikbaar kwam voor alle GMail 36 miljoen (in 2009) gebruikers was de eerste stap gezet naar een flinke userbase.
Google Trends overzicht van Buzz
June 18th, 2010
De tweede uitgebreide en herziene druk van 140 lifehackingtips is recent verschenen in de boekwinkels. Net als in de 
vorige druk bevat het boek eeneen artikel van mijn hand.
Lifehacking? Is dat inbreken in computers? Nee, hacken betekent het modelleren van je informatiegedrag naar eigen behoefte, of dat nu gaat om e-mail, je telefoongedrag of het organiseren van je leven. Zodat het leuker en beter wordt! Lifehacking is daarmee een mix van timemanagement, kennismanagement en persoonlijke ontwikkeling. Wie wordt niet dagelijks overspoeld door allerlei soorten informatie? Hoe kun je er nu voor zorgen dat je overzicht houdt en voorkomt dat je gaat lijden aan informaties…
April 26th, 2010
Nee, dit artikel heeft niets te maken met een Nederlands energiebedrijf. Het gaat erom dat bedrijven vandaag moeten beginnen met social media. Om dit punt duidelijk te maken maak ik de vergelijking tussen het starten van social media initiatieven en het starten van een bedrijf.
Er wordt veel geschreven over de professionalisering en de noodzaak van strategie rond social media en de inzet hiervan. Hieraan wil ik niets afdoen, echter ik wil hier de nadruk leggen op de fase hiervoor. Om vanuit niets een strategie te ontwikkelen inclusief succes factoren, KPI’s etc. geeft het gevoel dat er met een kanon een mug wordt te lijf wordt gegaan.
Een bedrijf starten
Bij het starten van een nieuw bedrijf is een vaak gehoord advies: gewoon beginnen, niet morgen maar vandaag. (Lees verder…)
February 26th, 2010
Via via kwam ik de volgende twee presentaties tegen over social media Return On Investment die ik jullie niet wilde onthouden.
February 8th, 2010
Heeft geen verdere uitleg nodig…
January 23rd, 2010
Net als de afgelopen jaren weer een post om terug te blikken op het afgelopen jaar en plannen te maken voor het komende jaar.
2009
In 2009 heb ik 20 posts geschreven (+100% vergeleken met vorig jaar) waaronder 3 artikelen welke op frankwatching.nl zijn gepubliceerd. Als ik naar de statistieken van mijn website kijk zie ik dat er 10.103 bezoekers zijn geweest (+99% vergeleken met vorig jaar).
2009 stond vooral in teken van het behalen van mijn master Management of Technology en het afstuderen bij Accenture. Dit is allemaal succesvol afgerond en zelfs bekroond met een baan bij Accenture Management Information Services, een groep die zich richt op oplossingen rond Enterprise Content Management, Portals, Business itelligence en Data management.
2010 zal vooral in het teken staan van het werken bij Accenture en zoveel mogelijk leren, cursussen doen en ervaring opdoen. Maar ook zeker mijn kennis en ervaring rond Web 2.0 en Social Media te delen met de organisatie. Tevens wil ik regelmatig posts blijven schrijven voor deze website (als mede voor frankwatching.nl).
We gaan het beleven wat 2010 te bieden heeft!
10.103
January 17th, 2010
Via de twitter berichten van Erno Hannink zag ik de tien spelregels van (calimero)marketing voorbij komen. De tien spelregels (hieronder getoond) zien er simpel uit maar omvat wel alles wat van belang is.
1. Stel vragen en durf te kiezen
2. Bouw structureel aan een krachtig netwerk
3. Ga actief je boodschap verkondigen
4. Gebruik de pers voor je bedrijf (Lees verder…)
October 28th, 2009
Al eerder schreef ik over de project life cycle en de project life cycle 2.0. Vandaag kwam ik een nieuwe variatie tegen, nog steeds simpel duidelijk en (helaas) herkenbaar.
(klik voor grote versie; bron: whatthegregg.com)
October 20th, 2009
De afgelopen weken heb ik het boek ‘Grown Up Digital’ van Don Tapscott gelezen. Het boek gaat over wat hij noemt de ‘Net Gen’ generatie (mensen geboren tussen ‘77 en ‘97 ). In zijn boek richt Don Tapscott zich met name op hoe de Net Genners verschillen met eerdere generaties op het gebied van leren, werken, sociale contacten en hoe zij tegen de wereld aankijken.
Het boek is opgedeeld in drie delen met in totaal elf hoofdstukken. Het eerste deel beschrijft de net generatie in verhouding tot eerdere generaties. Een belangrijk onderdeel zijn hierbij de acht Net Gen normen, welke zijn: vrijheid, aanpasbaarheid, eerlijkheid, integriteit, samenwerken, entertainment, snelheid en innovatie. (Lees verder…)
October 16th, 2009
Older Posts
